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没学历想考大专本科学历,有推荐的课吗?

2024-01-09   来源 : 社会

没学历想考大专本科学历,有推荐的课吗?

有很多大专,本科,医学和非医学都有,关注我

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没有全日制学历,该怎么做才能和全日制本科比肩?

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没有全日制学历,该怎么做才能和全日制本科比肩?

参加高考提升学历,好好把握机会,相信自己

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中职要不要专升本?

建议中职生还是自己有条件的考一下全日的本科,对以后的就业也有帮助的,可能会遇到好的就业机遇。

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想考教师资格证,自考成考学历可以吗?

我来说说这个话题,想考教师资格证,函授学历或自考学历,这个当然可以,只要去考教师资格证(比如小学语文,小学数学,或幼儿园),小学获得教师资格证,即可应聘小学老师或去考取公办学校的有编制老师。幼儿园教师资格证应聘幼儿园。目前考教师资格证,只要有大专学历即可。关于学前教育专业(幼儿园老师)或小学老师,我在说几点,对于想当老师的人有 帮助。【1】我学校是福建幼儿师范高等专科学校,一所百年老校,培养了福建省绝大部分幼儿园园长,很多幼儿园老师毕业我校,同时小学也不少我们学校毕业的。我们学校也有函授大专,同时与福建师大等衔接,有自考本科。【2】学前教育与小学教育,从专业来看的话,这个专业是应该是国家或老百姓都关注的,入幼儿园难,入优质幼儿园更难,党中央国务院都提出要办好学前教育,巩固义务教育,这方面国家已经意识到了,要加强基础教育,包括中小学教育,选择这个专业就业前景是非常好的。边远地区教师还有山村补贴。【3】分到幼儿园或小学,刚开始工资不高,担任班主任,就加一点点,但是工作量多很大。如果是男生,国家有公费师范生,包分配,要工作将近10年。如果不包分配,男生毕业后可以选择幼儿园小朋友这个群体,幼儿园也希望男教师到幼儿园给孩子们组织各类活动,重点是体育活动,当然应聘幼儿园老师也是就业一条路,如果你有创业想法,可以到一些体智能机构,他们专门给幼儿园派男老师给孩子上课,当然不是固定在一个幼儿园,可能要为4-5个幼儿园上课,这个方面待遇高【以福州为例】,第一年月工资可以到5千以上,第二年6500元以上,第三年可以达8000元以上,如果参与管理或做教研,还会更高。欢迎有梦想的男幼师或志,到福州给幼儿园小朋友上课,一般体智能机构都会有专门培训,培训上岗。【4】我学校是福建幼儿师范高等专科学校,我主要任教学前儿童健康教育,关注幼儿体育,我学校每年学前教育专业毕业50多个男生,供不应求,男幼师非常受到幼儿园与家长欢迎,小学同样欢迎男教师。【5】无论是幼儿园还是小学老师,作为年轻老师,可以申请当班主任,这样成长更快,而且评职称也要有班主任经历。平常确实碰到很多麻烦事,一旦孩子有点小问题,家长或社会首先想到是班主任没有做好工作,其实这个是对班主任工作的误解,有的是与家长有关,不排除个别班主任责任心不强,但是一旦孩子有什么问题,归结到班主任身上,是不合理的,要具体问题具体分析。【6】综合分析一下,要考教师资格证,是可以的,先考取教师资格证,然后按要求去应聘小学或幼儿园老师,学历没有规定要全日制。当老师还是比较快乐的,寒暑假时间多,公办学校工资照样有。

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为什么有些人对专科生存在偏见,专科生真的那么差吗?

专科生并不差,一项过硬的技能,或者成为一个技术专家,有时候比本科起点的学生更受人尊敬,也更能创造价值,保持积极良好的心态,不要对这些话语过于敏感。

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为什么有些人对专科生存在偏见,专科生真的那么差吗?

穷在闹市无人问,富在深山有远亲这句话不知道对于回答这个问题恰不恰当。社会中很大一部分人评判别人成功的标准就是看他拥有多少财富,财富越多证明越成功。不信你看杯中酒,杯杯先敬有钱人!社会中很大一部分人评判一个人能力的标准是什么呢?是学历,学历越高会觉得能力越强。因此有了题主所问的为什么对专科生有偏见。个人认为对专科生的偏见仅仅限于某些专业领域 专业岗位。毕竟专科生在校期间所学知识大部分都是蜻蜓点水式,或者是什么都懂一点却又什么都不精通。同样医药公司招人,本科学历的毕业生在医药专业方面一定要强于专科生,这个是很多公司都了然于心的。当然,因为某一方面稍微落后就狗眼看人是要吃亏的,毕竟学历只是踏入社会的第一块试金石,想要在社会立足,靠的还是人品。

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为什么有些人对专科生存在偏见,专科生真的那么差吗?

说实在的,我也是一个专科生,毕业后找工作一直都是磕磕碰碰的,从来就没有找到一个自己真正喜欢的工作。直到有一天我有幸被某企业选上去参加一个模拟培训,参加培训的还有很多本科生,他们都是重点大学的毕业生。在和他们相处的过程中,我突然发现了为什么专科生找工作会频频碰壁,为什么在社会上专科生会受到各种各样的歧视,为什么专科生只能去做一线的工作。1.知识储备在如今这个充满竞争的社会里,并不是把自己的专业学到极致就能够赢得一线生机,就能够在社会上披荆斩棘。而是需要各种各样的知识融合,来帮助我们开阔视野,彼此链接,才能成为一个真正的领导者,才能成为一个企业中不可或缺的人才。而本科生所在的环境,学习氛围很浓,拥有良好的教育和学习资源,自律性很强。(特别是重点大学的学生)也正是如此,他们比专科生的知识储备更丰富,更能够在各个学科中融会贯通,也更容易成为企业的拔尖人才。两者相较之下,企业肯定会择优录取,为自己的企业广纳人才!所以,专科生不是会受到歧视,而是大量的实践证明,本科生的试错成本更低!2.本科生学校拥有更严格的要求在很多专科学校,很多学生都奉行60分万岁,学校的图书馆往往是人烟罕至。除了期末考试以外你看不到一个学生在里面阅读,名为图书馆,实则尴尬的静谧所。在学生宿舍里,随时都可以看到昏天黑地的躺尸人群,如此的氛围又如何能够和那些经常阅读的本科生相提并论呢。而这出来你不失业,谁失业呢?当然,并不是说所有的本科学校就没有这种现象,也不是所有的专科学校的学生都是不爱学习的人。只是相对来说,环境影响对人的影响太大了!所以,在一定程度上企业会选择本科生!3.企业挣名使然很多企业为了让自己的公司在外界显得更高大上,会把所有的职位要求都写上本科,而不选择专科生,毕竟一个本科生和专科生,自然是本科生这三个字更好听,更能显示出企业的威信。同时,能够让人从心理上对这个企业产生强大的信任感。另一种原因就是不排除某些企业从心理上有着一种虚荣感,你看看我们一个端茶倒水的基础工作都是本科生,你来我这里谈业务,直接是本科生为你服务,是不是很有面子,瞬间觉得自己很有风范。因此,不是专科生受到企业的歧视,而是人性使然!4.专科生自己没有能力所谓商场如战场,无论是在哪里工作,企业都会很重视那些有能力的人。或许你面试的是一个扫地的,只要工作做的好都会被领导们看在眼里,从而让你有出头的机会。故,当我们没有才能的时候,就要静下心来好好学习,厚积薄发终有成就。但是,千万不要眼高手低,基层的工作看不起,高层的工作又做不来!如此,你不受歧视谁受歧视呢?

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